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INPUT Consulting gGmbH!

Wir sind eine in Stuttgart ansässige gemeinnützige Forschungs- und Beratungsgesellschaft, die sich mit der Entwicklung der Arbeitswelt und des Dienstleistungssektors beschäftigt. Unsere Themen sind der Wandel der Arbeit durch Technik und Digitalisierung, die sozio-ökonomische Entwicklung des Dienstleistungssektors, die Entwicklung von Arbeitsbedingungen sowie die Arbeitsbeziehungen und der Mitbestimmung.

Zu unseren Themen führen wir anwendungsorientierte Forschungsprojekte durch, erstellen Studien und Analysen und lassen unsere Forschungsergebnisse in Beratungsangebote und Seminare einfließen.

 

Aktuelles

Wirkungen von Smart Urban Services auf Arbeit und Beschäftigung

Projektbericht von Ines Roth im Rahmen des Verbundvorhabens "Smart Urban Services"


Vereinbarkeit von Erwerbsarbeit und Sorgearbeit im Dienstleistungssektor. Eine Sonderauswertung auf Grundlage des DGB-Index Gute Arbeit 2017.

Studie von Ines Roth unter Mitarbeit von Astrid Schmidt im Auftrag von ver.di


Orts- und zeitflexibles Arbeiten – Regulierung der Arbeitszeit im Spannungsfeld zwischen Flexibilität und Gesundheitsschutz.

Artikel von Mario Daum und Claus Zanker, in: Wilhelm Bauer et. al (Hrsg.): Arbeit in der digitalisierten Welt. Stand der Forschung und Anwendung im BMBF-Förderschwerpunkt, Juni 2019, S. 26-29


Digitalisierung der Arbeitswelt in kommunalen Unternehmen.

Artikel von Marie-Christine Fregin gemeinsam mit M. Bochert, S. Martinetz, B. Bienzeisler, O. Mohr, S. Becker, K. Schmidt, M. Straub, S. Troch, in: Wilhelm Bauer et. al (Hrsg.): Arbeit in der digitalisierten Welt. Stand der Forschung und Anwendung im BMBF-Förderschwerpunkt, Juni 2019, S. 202-209


Ämter ohne Aktenordner? E-Government & Gute Arbeit in der digitalisierten Verwaltung

Studie von Claus Zanker im Auftrag von ver.di und der Friedrich-Ebert-Stiftung. Erschienen als WISO-Diskurs 6/2019 der Friedrich-Ebert-Stiftung - April 2019


 

Wir analysieren den Wandel von Erwerbsarbeit infolge des technologischen Fortschritts, mit Blick auf die sozio-ökonomische Entwicklung im Dienstleistungssektor
Wandel der Arbeit durch Technik und Digitalisierung

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Wir analysieren den Wandel von Erwerbsarbeit infolge des technologischen Fortschritts, mit Blick auf die sozio-ökonomische Entwicklung im Dienstleistungssektor
Arbeitsbeziehungen und Mitbestimmung

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Wir analysieren den Wandel von Erwerbsarbeit infolge des technologischen Fortschritts, mit Blick auf die sozio-ökonomische Entwicklung im Dienstleistungssektor
Sozio-ökonomische Entwicklung in Dienstleistungssektoren

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Wir analysieren den Wandel von Erwerbsarbeit infolge des technologischen Fortschritts, mit Blick auf die sozio-ökonomische Entwicklung im Dienstleistungssektor
Arbeitsbedingungen und Arbeitsgestaltung

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